Over Ons
Onderzoeksgroepen
Vrienden
De openstaande vacatures voor het Hubrecht Instituut zijn onder deze tekst te vinden. In het geval van een open sollicitatie: stuur een directe mail naar de desbetreffende groepsleider.
Het meest waardevolle onderdeel van het Hubrecht Instituut wordt gevormd door de groep mensen die er werken. Er werken heel veel jonge mensen bij het Hubrecht, waardoor de gemiddelde leeftijd van de medewerkers heel laag is. Elk individu wordt gewaardeerd voor diens bijdrage aan het succes van het instituut. Het is daarom van belang dat iedereen zich veilig voelt en goed met elkaar kan samenwerken. Om dit te bereiken worden verschillende activiteiten georganiseerd, zoals een breed introductieprogramma, jaarlijkse evaluatiebijeenkomsten, borrels en uitjes. Het doel hiervan is het bevorderen van integratie, samenwerking en ontspanning.
Postdocs De ruim 60 postdocs bij het Hubrecht zijn informeel georganiseerd via de postdoc-commissie, die nauwe banden heeft de Career Development Committee (CDC). De CDC is op haar beurt nauw verbonden aan het Knowledge Transfer Office (KTO) van de KNAW. De CDC geeft postdocs informatie over nuttige seminars en workshops voor tijdens en na hun academische loopbaan. Als aanvulling hierop organiseert de postdoc-commissie zelf “Life after Postdoc”-sessies. Deze zijn bedoeld om postdocs voor te bereiden op de volgende stap in hun carrière in de academische wereld, het onderwijs, het bedrijfsleven of elders. Senior postdocs kunnen daarnaast deelnemen aan de academische leiderschapsworkshop die regelmatig bij het Hubrecht Instituut georganiseerd wordt door EMBL. Tot slot biedt de ‘postdoc beurscommissie’, bestaande uit groepsleiders van het instituut, ondersteuning bij het proces rondom beursaanvragen.
PhD studenten Op dit moment zijn er meer dan 70 PhD studenten werkzaam bij het Hubrecht Instituut. Zij zijn allemaal verbonden aan het Cancer, Stem Cells and Developmental Biology (CS&D) programma van de Graduate School of Life Sciences (GSLS). Hierdoor kunnen zij deelnemen aan cursussen die georganiseerd worden door het PhD Course Centre. Bovendien organiseert het CS&D programma een jaarlijkse masterclass met internationale sprekers en een jaarlijkse retreat waarin PhD-studenten hun onderzoek aan elkaar presenteren. Tijdens het PhD-traject stelt elke student een Training & Supervision Agreement (TSA) op. Dit verzekert de student van passende begeleiding, training en onderwijs tijdens het PhD traject. Dit bevat onder andere jaarlijkse meetings met een begeleidende commissie, bestaande uit onder andere 2 tot 3 onafhankelijke onderzoekers.
De PhD-studenten bij het Hubrecht Instituut vormen een hechte groep van young professionals, die een hoge werkdruk en stresslevels hebben. Dit leidt tot een hoge kans op een burn-out. Dit probleem wordt wereldwijd erkend, zo ook in het Hubrecht Instituut. Om de kans hierop te verkleinen werkt het instituut met een ‘buddy-programma’. Hierbij worden eerstejaars PhD-studenten gekoppeld aan derde- of vierdejaars studenten om ervaringen uit te wisselen.
Stagiairs Het Hubrecht Instituut biedt stageplaatsen aan masterstudenten van de universiteit en bachelorstudenten van hogescholen met een interesse in ontwikkelingsbiologie en stamcelonderzoek. Neem bij interesse contact op met de groep van jouw voorkeur door rechtstreeks een mail te sturen naar de groepsleider.
Ben jij geïnteresseerd in een baan bij het Hubrecht Institute? Kijk dan bij onze vacatures hieronder. Stuur open sollicitaties rechtstreeks naar de betreffende groepsleider.
Garaycoechea groep
Asap
Utrecht Science Park
Hubrecht Institituut
Utrecht
